KEMAMPUAN INTRA PERSONAL PADA DIRI ANAK




Setiap anak mempunyai kemampuan untuk memahami diri, memikirkan apa yang akan di lakukan, mempunyai reaksi diri, mengarahkan diri dan instrospeksi (Tahu diri dan kendali diri) dalam teori multiple intelegent duisebut kemampuan intra personal.
Kecerdasan ini bukan milik orang dewasa yang memilikinya saja tetapi anak-anak juga memilikinya, jika distimulasi sejak dini dengan tepat.

Anak akan mengetahui etika dengan tepat dapat melakukan aktivitas kretaif dan produktif selain itu anak mampu mengakui kesalahannya dan memiliki kejujuran meskipun kadang-kadang bersikap agak pendiam dan pemalu.
Seseorang biasanya bergerak tidak jauh dari apa yang tidak diketahuinya namun bila dia memperoleh pegangan batin dia akan mampu mengendalikan keinginannya.

“Meskipun dirumah seorang anak menjadi kebanggaan ortunya tapi bila bersama teman temannya ia tidak membanggakan kemampuannya dan tidak menuntut teman-nya memperlakukan hal yang sama, seperti hal-nya kedua orang tuanya.”

“Seorang anak menjadi penasaran mendengar suara batinya dengan berdiam diri, merenung berpikir dan berimajinasi tatkala ia sudah berbuat baik merasa taat patuh namun upayanya belum dihagai, karena selama ini orang tua tidak menghargai /memujinya atas ketaatan dan kepatuhannya.”

Seorang anak yang memiliki kemaampuan intra personal mempunyai ciri-ciri dapat mengekspresikan perasaan dengan baik berpikiran positif motivasi kuat untuk mencapai keinginan dan memliki sensitive to the reality.

Cara mengembangkan intara personal pada anak dengan rumus “Hati terima harga kasih”. (Attention, acceptence, appreciation affection}, seperti;

-Membiasakan diri menulis diary

-Bercakapp- cakap memperbincangkan kelemahan kelebihan dan minat bersama sanak.

-Mengajak anak membayangkan masa depan /masa yang akan datang.

-Mengajak betrimajinasi menjadi satu tokoh dari sebnuah cerita.

-Dan lain-lain.

Tokoh dunia yang memiliki kecerdasan ini adalah Albert Einstein, Thomas Alva Edison, Galileo Galilei, Columbus, Neil Amstrong.

Dalam dunia karir intra-personal skill akan mencetak profesional yang memiliki self motivated, strong desire and problem solving skill.

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

Kiat Menjadi Guru Profesional Abad 21 (Tuntutan Kurikulum 2013)

Gambar
Kank ,Dimasa depan sepertinya tuntutan kepada guru untuk menjadi lebih profesional semakin kuat ,sikap mental yang harus dimiliki para guru..?   Dan Allah telah berjanji kepada orang-orang yang beriman di antara kamu dan mengerjakan amal-amal yang saleh bahwa Dia sungguh-sungguh akan menjadikan mereka berkuasa dimuka bumi, sebagaimana Dia telah menjadikan orang-orang sebelum mereka berkuasa, dan sungguh Dia akan meneguhkan bagi mereka agama yang telah diridhai-Nya untuk mereka, dan Dia benar-benar akan menukar (keadaan) mereka, sesudah mereka dalam ketakutan menjadi aman sentausa. Mereka tetap menyembahku-Ku dengan tiada mempersekutukan sesuatu apapun dengan Aku. Dan barangsiapa yang (tetap) kafir sesudah (janji) itu, maka mereka itulah orang-orang yang fasik.  QS An Nur -55 Dalam peradaban yang makin kompetitif ini tuntutan untuk semakin profesional dan memiliki kompetensi yang handal adalah sebuah keharusan. Jika tidak maka akan terge...
Baca selengkapnya

Penyebab siswa tak menghargai gurunya dan solusinya..!

Gambar
  Utusan-utusan itu berkata: "Kemalangan kamu adalah karena kamu sendiri. Apakah jika kamu diberi peringatan (kamu bernasib malang)? sebenarnya kamu adalah kaum yang melampaui batas". QS Yasiin 19.   Kank ,keluhan banyak siswa   bahwa guru ngajar tidak bersemangat   lantaran CTL ,Coul Tinggal Lungo (dilepas tinggal pergi )atau datang Duduk Diam pura pura sibuk ngerjakan tugas sendiri siswa dibiarkan rame atau dikasih tugas asal mereka diam....Jika sikap mental guru seperti ini apa yang bakal terjadi terhadap siswa kami..? Seorang guru semestinya sadar bahwa sikap dan perilaku mereka menjadi acuan siswa dalam kegiatan belajarnya sekaligus pembentukan perilaku siswa.Jika perilaku guru tidak memiliki etos kerja maka tentu saja akan membuat siswanya demotivasi . Pertama : seorang guru semestinya sadar bahwa prestasi dan daya serap siswa dalam belajarnya   sangat bergantung dari bagaimana guru bersangkutan memposisikan diri di...
Baca selengkapnya

PROPHET LEADERSHIP: PEJABAT AMANAH SOLUSI UMAT

Gambar
Kank Hari Santoso, Motivator Nasional Pendidikan Karakter “Allah tidak hendak menyulitkankamu, tetapi Dia hendak membersihkan kamu dan menyempurnakan nikmatNya bagimu, supaya kamu bersyukur”. (Qs Al Maidah ) “Sesungguhnya   Allah tidak mengutusku untuk menyusahkan, tidak pula dengan keras kepala, melainkan Dia mengutusku sebagai guru yang menggembirakan”. (HR Muslim) Abstract Perusahaan memerlukan pemimpin yang terbuka untuk melaksanakannya. Kepemimpinan memerlukan pendekatan baru, pola pikir baru dan keterampilan baru. Tidaklah cukup menjadi komunikator yang baik. Seorang   pemimpin harus merasa nyaman saat dia berbagi dan membangun hubungan lebih dekat. Seorang pemimpin harus datang merangkul setiap keterbukaan. Ini berarti pertemuan diaktifkan sebagai kesempatan untuk belajar. Charlene Li , “Open Leadership: How Social Technology Can Transform The Way   You Lead”.
Baca selengkapnya